01
培訓體系介紹
公司為新員工提供入職培訓以及“一對一”業務幫帶，并且針對不同級別及不同崗位均有相應專業或管理培訓，以不斷提高員工的綜合能力。
02
晉升體制介紹
公司設置管理和專業晉升雙向晉升發展通道，明確各個崗位級別員工的能力素質要求，為員工提供足夠的發展空間及機會，以實現員工職業發展與公司經營發展雙贏。
專業責任成就卓越，誠信共贏創造輝煌
公司為新員工提供入職培訓以及“一對一”業務幫帶，并且針對不同級別及不同崗位均有相應專業或管理培訓，以不斷提高員工的綜合能力。
公司設置管理和專業晉升雙向晉升發展通道，明確各個崗位級別員工的能力素質要求，為員工提供足夠的發展空間及機會，以實現員工職業發展與公司經營發展雙贏。
